Etiqueta: CONTRATO DE TRABAJO
La aplicación de los convenios internacionales en el derecho interno resulta indudable luego de la reforma constitucional del año 1994
Partes: Ohanian Lilian María c/ International Health Services Argentina S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: V Fecha: 8-oct-2013 Cita: MJ-JU-M-83019-AR | MJJ83019 | MJJ83019 La aplicación de los convenios internacionales en el marco del derecho interno resulta indudable luego de la reforma constitucional del año 1994, por ello, tal como ...
Proceden las horas extra reclamadas pues el cargo de dirección del actor está previsto en las categorías convencionales
Partes: Aguilar Santos Jesús c/ Inc. S.A. s/ diferencias de salarios Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VII Fecha: 28-oct-2013 Cita: MJ-JU-M-83014-AR | MJJ83014 | MJJ83014 Puesto que el cargo de dirección que ocupaba el actor está previsto en las categorías convencionales, cabe admitir las horas extras reclamadas pues no queda alcanzado por ...
Resulta ilegítimo y obsoleto utilizar la figura de la locación de servicios para encubrir una verdadera relación laboral
Partes: Lopez Gustavo Roberto c/ ACRIL S.R.L. y otro s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: IV Fecha: 24-oct-2013 Cita: MJ-JU-M-82888-AR | MJJ82888 | MJJ82888 Resulta ilegítimo y obsoleto utilizar la figura de la locación de servicios para encubrir una verdadera relación laboral.
La responsabilidad solidaria resulta manifiesta si los empleados de un comercio utilizan uniformes e imágenes de la concesionaria.
Partes: Ares Leandro Adolfo c/ Y.P.F. S.A. y otros s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VII Fecha: 29-oct-2013 Cita: MJ-JU-M-83098-AR | MJJ83098 | MJJ83098 Toda vez que del contrato de concesión y explotación comercial se infiere que la empleadora se obligaba a vender de modo exclusivo todos los productos comerciales de ...
Procede el despido indirecto ante la negativa a subsanar inexactitudes relativas a la remuneración y a la fecha de ingreso
Partes: Indumatic S.R.L. c/ Bembribes Alejandro Damián s/ consignación Tribunal: Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Buenos Aires Fecha: 27-nov-2013 Cita: MJ-JU-M-83095-AR | MJJ83095 | MJJ83095 El incumplimiento en que incurrió la empleadora desoyendo la intimación cursada para que subsane las inexactitudes relativas a la remuneración y a la fecha de ingreso, posee ...
Procedencia del reclamo de las horas trabajadas por la actora cuidando a la madre de la demandada
Partes: Basano Susana Isabel c/ Boyanovsky Betty B. y/u otro s/ laboral Tribunal: Cámara de Apelación en lo Civil, Comercial y Laboral de Rafaela Fecha: 22-oct-2013 Cita: MJ-JU-M-82828-AR | MJJ82828 | MJJ82828 Procedencia del reclamo de las horas trabajadas por la actora cuidando a la madre de la demandada.
No corresponde la extensión de la responsabilidad pues las codemandadas no han integrado un sujeto empleador pluripersonal
Partes: Giorgetta Diego Andrés c/ YPF S.A. y otros s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: I Fecha: 15-oct-2013 Cita: MJ-JU-M-82976-AR | MJJ82976 | MJJ82976 No corresponde la extensión de la responsabilidad en los términos del art. 30 LCT. puesto que las codemandadas no han integrado un sujeto empleador pluripersonal (art.26, LCT.), ...
Resulta arbitrario desestimar a un testigo por ser amigo del actor sin atender al contenido de la declaración
Partes: Vega Alejandro Claudio c/ Francisco Osvaldo Diaz S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: III Fecha: 30-sep-2013 Cita: MJ-JU-M-82474-AR | MJJ82474 | MJJ82474 Toda vez que en juicios en donde se debaten cuestiones de tipo laboral, los mejores testigos usualmente tendrán la característica de ser amigos íntimos de las partes, ...
