Etiqueta: DIFERENCIAS SALARIALES
Resulta arbitrario desestimar a un testigo por ser amigo del actor sin atender al contenido de la declaración
Partes: Vega Alejandro Claudio c/ Francisco Osvaldo Diaz S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: III Fecha: 30-sep-2013 Cita: MJ-JU-M-82474-AR | MJJ82474 | MJJ82474 Toda vez que en juicios en donde se debaten cuestiones de tipo laboral, los mejores testigos usualmente tendrán la característica de ser amigos íntimos de las partes, ...
No proceden los reclamos por horas extra si el vínculo finalizó antes de la entrada en vigencia de la ley 26597
Partes: Barón Nicolás Lucas c/ Protger S.A. y otro s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: X Fecha: 30-sep-2013 Cita: MJ-JU-M-82668-AR | MJJ82668 | MJJ82668 Las horas extras reclamadas por el actor en el marco de su trabajo como vigilador son improcedentes puesto que la ley 26597, -que reformó las excepciones al ...
Procede despido indirecto pues la empleadora negó la real categoría y salario denunciado por la trabajadora
Partes: Marquez Melisa Belén c/ Coto Centro Integral de Comercialización S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: IX Fecha: 11-sep-2013 Cita: MJ-JU-M-82680-AR | MJJ82680 | MJJ82680 La postura de la empleadora frente a la legítima pretensión de la trabajadora tendiente a que se le reconozca la real categoría y salario, constituyó ...
No cabe computar el día sábado -entre la intimación a reincorporarse y la misiva rescisoria-, como día hábil laboral
Partes: Amarillo Jorge Daniel c/ La Gruta S.R.L. y otro s/ accidente – acción civil Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VII Fecha: 10-sep-2013 Cita: MJ-JU-M-82622-AR | MJJ82622 | MJJ82622 Toda vez que los plazos procesales corren en días hábiles, no cabe computar el día sábado, -entre la intimación a reincorporarse y la ...
Se rechaza demanda pues la denuncia contractual resultó extemporánea por prematura y violatoria del principio de continuidad
Partes: Chazarreta Gisela Débora c/ Hipódromo Argentino de Palermo S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: IV Fecha: 30-sep-2013 Cita: MJ-JU-M-82249-AR | MJJ82249 | MJJ82249 Rechazo de la demanda, pues la denuncia contractual resultó extemporánea por prematura y en franca violación al principio de continuidad del contrato de trabajo.
El retiro de mercadería de propiedad de la empleadora sin autorización constituye injuria que impide la prosecución del vínculo
Partes: Gunini Osvaldo Dante c/ Garbarino S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VI Fecha: 24-sep-2013 Cita: MJ-JU-M-82414-AR | MJJ82414 | MJJ82414 El retiro de mercadería de propiedad de la empleadora sin autorización – acreditado a través de testigos e imágenes provenientes de las cámaras de seguridad- constituyó injuria que impidió ...
Procede el despido indirecto al resultar absuelto el trabajador demandado por vender productos de la competencia
Partes: De Simone Marcelo Fabián c/ Mercou S.R.L. y otros s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: III Fecha: 30-ago-2013 Cita: MJ-JU-M-82473-AR | MJJ82473 | MJJ82473 El despido indirecto está justificado puesto que el juez penal no admitió la existencia del hecho ilícito denunciado por los demandados -venta de productos de la ...
La disminución del salario y la jornada de trabajo con el consentimiento del trabajador, no afecta el principio de irrenunciabilidad
Partes: Pirotta Pablo Gabriel c/ Fundación de Altos Estudios en Ciencias Comerciales s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: II Fecha: 30-ago-2013 Cita: MJ-JU-M-81887-AR | MJJ81887 | MJJ81887 La disminución en el salario mensual que deriva de la reducción del horario de trabajo, consentida por el trabajador, no afecta el principio de ...
Lo asentado en la historia clínica respecto a la existencia de estrés laboral, carece de eficacia en comunicación de despido
Partes: Reolon Oscar Alberto c/ Delta Compresión S.R.L. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: V Fecha: 30-ago-2013 Cita: MJ-JU-M-81747-AR | MJJ81747 | MJJ81747 Resulta equivocado otorgarle valor probatorio al contenido de una historia clínica para determinar la fecha de despido del actor.