Etiqueta: DIFERENCIAS SALARIALES

A

A. G. P. S. c/ Hospital Italiano de Beneficencia de Buenos Aires y otro

Partes: A. G. P. S. c/ Hospital Italiano de Beneficencia de Buenos Aires y otro s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: V Fecha: 7-ago-2012 Cita: MJ-JU-M-81961-AR | MJJ81961 | MJJ81961 Puesto que el empleador, -a través de su dependiente-, ha incumplido con las obligaciones que emergen de los arts. 62 y ...

L

La prestación de servicios de lunes a viernes no implica la obligación del trabajador de concurrir los feriados

Partes: Castrillo Jesús Antonio c/ L.S. 4 Radio Continental S.A. s/ Ley 12908  Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo  Sala/Juzgado: V  Fecha: 31-may-2012  Cita: MJ-JU-M-73278-AR | MJJ73278 | MJJ73278 

I

Ilegitimidad de la decisión patronal de calificar al actor como personal fuera de convenio.

Partes: Guerrero Claudia Karina c/ COTO C.I.C.S.A. s/ diferencias de salarios Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo – Sala/Juzgado: VII Fecha: 30-abr-2009 Cita: MJ-JU-M-45156-AR | MJJ45156 | MJJ45156

N

No obstante que la relación feneció por despido indirecto se hace lugar al monto de condena la indemnización especial del art. 178 L.C.T.

Partes: L. M. A. L. c/ Atento Argentina S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo   Sala/Juzgado: IX Fecha: 31-may-2012 Cita: MJ-JU-M-73062-AR | MJJ73062 | MJJ73062 Procede la indemnización especial del art. 178 LCT., pues los incumplimientos en los que incurrió la empleadora llevaron a la actora a disolver la relación laboral ...

S

Si los otros redactores recibían una remuneración mayor a la del actor sin razón objetiva, deben indemnizarse las diferencias salariales.

Partes: Puyo Hector Washington c/ Telam S.E. s/ diferencias de salarios Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo   Sala/Juzgado: I Fecha: 7-may-2012 Cita: MJ-JU-M-73000-AR | MJJ73000 | MJJ73000 Las diferencias salariales resultan procedentes toda vez que la garantía de igualdad y no discriminación ha sido afectada en tanto el trabajador accionante fue pasible de ...

O

Ordenan incluir el “bono marketing” en la indemnización.

Partes: Campos Juan Martín c/ IBM Argentina S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo  Sala: VII Fecha: 30-nov-2011 Cita: MJ-JU-M-70474-AR | MJJ70474 | MJJ70474 La “bonificación marketing” debe ser incluida en la base salarial a los fines del cálculo indemnizatorio pues resulta insostenible el mecanismo que apañe el fraude que acaece como ...

O

O. U. P c/ Swiss Medical S.A.

Partes: O.U.P c/ Swiss Medical S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: IV Fecha: 30-dic-2010 Cita: MJ-JU-M-81827-AR | MJJ81827 | MJJ81827 Toda vez que los informes médicos sólo revelan un estado de depresión reactivo a situaciones vinculadas con el trabajo, -pero en términos genéricos y sin la posibilidad de inferir la ...