Etiqueta: LABORAL
Que la actora haya sido vista en el establecimiento cuyos dueños son familiares, no hace presumir una relación laboral
Partes: Sollner Aníbal Viviana c/ EMAG S.R.L. y otro s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VI Fecha: 9-ago-2012 Cita: MJ-JU-M-74872-AR | MJJ74872 | MJJ74872 El hecho de ver a la actora en el establecimiento, atento su vinculación familiar directa con los dueños no puede tornar automáticamente aplicable la presunción del art.23 ...
Indemnización laboral entablada contra una sucesión en la cual se rechaza el rubro «horas extras» por no encontrarse debidamente probadas.
Partes: Quiroga Norberto c/ Sucesores de Domingo A. Arriola y/u otro s/ demanda laboral Tribunal: Cámara de Apelación en lo Civil, Comercial y Laboral de Venado Tuerto Fecha: 3-jul-2012 Cita: MJ-JU-M-74805-AR | MJJ74805 | MJJ74805 Se hace lugar a ciertos rubros de la demanda laboral entablada contra una sucesión, rechazándose el rubro «horas extras» por ...
Procede el pago de horas extras al trabajador correspondiendo las mismas al horario de apertura y cierre del local.
Partes: Brollo Mirian Lucia c/ Rojas Oscar Alcides y/u otros y/o q.r.j.r s/ laboral Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial y Laboral de Reconquista Fecha: 13-ago-2012 Cita: MJ-JU-M-74540-AR | MJJ74540 | MJJ74540 Se recepta la demanda laboral en los rubros diferencias salariales y horas extras en virtud de que ha quedado probado en ...
Proyecto de reforma y unificación de los Códigos Civil y Comercial de la Nación: su incidencia en el derecho del trabajo
Autor: Amarante, Andrea Fecha: 3-sep-2012 Cita: MJ-DOC-5950-AR | MJD5950 Sumario: I. Aclaración previa. II. Algunas reflexiones introductorias. III. La reforma. Su presentación. IV. Su incidencia en el derecho del trabajo. V. A modo de conclusión.
Si el trabajador no cumple con la notificación del art. 209 LCT., no tiene derecho a percibir salarios por enfermedad.
Partes: Cianchetta Fernando c/ Ipanco S.R.L. s/ cobro de pesos Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Laboral de Rosario Sala/Juzgado: Primera Fecha: 27-abr-2012 Cita: MJ-JU-M-73171-AR | MJJ73171 | MJJ73171 La notificación establecida en el artículo 209 del régimen de contrato de trabajo es una condición de acceso al pago de los salarios por enfermedad, ...
Si la trabajadora tenía en su poder el certificado médico confirmando su embarazo, se presume que lo presentaría al empleador.
Partes: D. P. M. V. c/ Versacold Logistics Argentiona S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VI Fecha: 12-abr-2012 Cita: MJ-JU-M-72778-AR | MJJ72778 | MJJ72778 Si la trabajadora ya tenía en su poder el certificado médico confirmando su estado de gravidez y la fecha probable de parto, cabe inferir que ...
El empleador responde en los términos del art. 1113 del CCiv., por el accidente sufrido con la moto por quien hacia tareas de delivery.
Partes: Cammarata Lucila c/ Atento Argentina S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo – Sala/Juzgado: VIII Fecha: 9-abr-2012 Cita: MJ-JU-M-72368-AR | MJJ72368 | MJJ72368 Aún cuando no hubiera llegado a concertar operaciones, el objeto de la explotación, -telemarketing-, constituye, en su expresión mínima, la presentación de servicios o productos a potenciales clientes, ...
Resumen de noticias jurídicas del día 25-11-2011
Centro de Información Judicial Ordenan a prepaga dar cobertura integral a un menor que padece parálisis cerebral Lo resolvió la Sala B de la Cámara Federal de Córdoba. Dispuso que la empresa deberá otorgar al paciente acompañamiento terapéutico, tratamientos, transporte y medicamentos, entre otras prestaciones Lesa humanidad: piden prisión perpetua para un ex coronel en ...
RESOLUCIÓN N° 4109/2011 – Trabajo infantil y protección del trabajo adolescente. Autorización para trabajar de los padres o tutores a hijo/a adolescente. Certificación.
Emisor: Subsecretaría de Trabajo y Seguridad Social Fecha B.O.: 23-ago-2011 Localización: MENDOZA Cita: LEG38641 Visto: Las reformas introducidas por la ley 26390 a las leyes 20744 , 22248 y Decreto ley 326/56 ; el Decreto 4910/57 del Poder Ejecutivo Nacional sobre la Fiscalización del trabajo de menores en actividades artísticas, la Ley 24650 de ratificación ...