Etiqueta: REMUNERACION
Incrementan las escalas salariales mínimas del Personal de Trabajo Doméstico
Título: RESOLUCIÓN N° 958/2012 – Salarios. Personal de Trabajo Doméstico. Categorías establecidas en el Decreto 7979/1956. Remuneraciones mensuales mínimas. Determinación. art. 1 Tipo: RESOLUCIÓN Número: 958 Emisor: Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social Fecha B.O. : 6-nov-2012 Localización: NACIONAL Cita: MJ-LEG-49930-1-AR | LEG49930
Responsabilidad del empleador por las afecciones en las cuerdas vocales de la trabajadora que cumplía tareas de telemarketer
Partes: Argüello Navarro Elvira Isabel c/ Visa Argentina S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VII Fecha: 14-jun-2012 Cita: MJ-JU-M-74806-AR | MJJ74806 | MJJ74806 Las tareas de telemarketer cumplidas por la actora, y las condiciones en las que las realizaba, influyeron negativamente en su salud provocándole afecciones en sus cuerdas vocales, ...
El monto de las propinas del playero de una estación de servicio es integrativo de la remuneración para calcular las indemnizaciones
Partes: Nardone Carolina Paola c/ Y.P.F. S.A. y otro s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VII Fecha: 31-jul-2012 Cita: MJ-JU-M-74402-AR | MJJ74402 | MJJ74402 Se confirma el monto de las propinas como beneficio integrativo de la remuneración para la base del cálculo de las indemnizaciones, pues la percepción de las mismas ...
Procede el pago de horas extras al trabajador correspondiendo las mismas al horario de apertura y cierre del local.
Partes: Brollo Mirian Lucia c/ Rojas Oscar Alcides y/u otros y/o q.r.j.r s/ laboral Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial y Laboral de Reconquista Fecha: 13-ago-2012 Cita: MJ-JU-M-74540-AR | MJJ74540 | MJJ74540 Se recepta la demanda laboral en los rubros diferencias salariales y horas extras en virtud de que ha quedado probado en ...
Indemnización al trabajador por el rubro falta de entrega de ropa de trabajo al no probar el demandado el cumplimiento del deber reclamado.
Partes: Rivero Carlos Alberto c/ García Walter s/ laboral Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial y Laboral de Reconquista Fecha: 1-ago-2012 Cita: MJ-JU-M-73820-AR | MJJ73820 | MJJ73820 Se acogió la pretensión del trabajador de que se le indemnizara el rubro falta de entrega de ropa de trabajo pues alegó dicha circunstancia y el ...
Inaplicabilidad en el caso del impuesto a las ganancias, mientras dure la falta de actualización del mínimo no imponible por parte del PEN.
Partes: A. C. A. C/ AFIP y otro s/ amparo Tribunal: Juzgado Federal de Mar del Plata Fecha: 11-sep-2012 Cita: MJ-JU-M-74391-AR | MJJ74391 | MJJ74391 Se declara inaplicable al caso el impuesto a las ganancias, mientras dure la falta de actualización del mínimo no imponible por parte del Poder Ejecutivo, que lo mantiene intacto desde ...
Despido del trabajador que escupía e insultaba a sus compañeros de trabajo, realizando bromas pesadas.
Partes: R. M. D. c/ Taller Bastistella SRL. y otros s/ ordinario – despido Tribunal: Cámara del Trabajo de Córdoba Sala/Juzgado: Segunda Fecha: 31-may-2012 Cita: MJ-JU-M-73847-AR | MJJ73847 | MJJ73847 Procedencia del despido del trabajador que escupía e insultaba a sus compañeros de trabajo, realizando bromas pesadas, pues es un acto que causa repulsión ...
Rodriguez Daniel Antonio c/ Telecom Personal S.A. s/ despido
Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: I Fecha: 11-jul-2011 Cita: MJ-JU-M-67829-AR | MJJ67829 | MJJ67829 El rubro «medicina privada» no puede ser considerado remuneratorio, pues del Convenio 95 de la Organización Internacional del Trabajo sobre la Protección del Salario (1949) no se desprende que los beneficios sociales deban necesariamente quedar equiparados a las ...
Solari Enrique Andrés c/ Danone Argentina S.A. s/ ordinario – estatutos especiales
Tribunal: Cámara del Trabajo de Córdoba Sala/Juzgado: IX Fecha: 26-oct-2007 Cita: MJ-JU-M-34075-AR | MJJ34075 | MJJ34075 Desvinculación por mutuo acuerdo de viajante de comercio. Reclamos indemnizatorios.