Etiqueta: EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO

I

Inconstitucionalidad del recurso ordinario de apelación previsto para las causas en que el Estado Nacional es parte.

Partes: Anadon Tomás Salvador c/ Comisión Nacional de Comunicaciones s/ despido Tribunal: Corte Suprema de Justicia de la Nación Fecha: 20-ago-2015 Cita: MJ-JU-M-94415-AR | MJJ94415 | MJJ94415 La Corte declaró la inconstitucionalidad del recurso ordinario de apelación previsto para las causas en que el Estado Nacional es parte.

L

La tutela sindical no impide la intimación para que el dependiente se jubile en tiempo y forma

Partes: Telefónica de Argentina S.A. c/ Messiniti Pedro Alberto y otro s/ juicio sumarísimo Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: I Fecha: 11-may-2015 Cita: MJ-JU-M-93633-AR | MJJ93633 | MJJ93633 La tutela sindical no confiere ultraactividad a la relación laboral, por lo tanto, se admite la exclusión a los fines de la intimación para ...

Responsabilidad cambiaria del firmante del cheque sin que corresponda supeditar el dictado de la sentencia a la exigencia de determinado pronunciamiento en sede penal

Partes: Biondi Walter Gabriel c/ Cadbury Stani Adams Argentina S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VI Fecha: 31-ago-2006 Cita: MJ-JU-M-9330-AR | MJJ9330 | MJJ9330

C

Cede la exigencia de notificación formal del estado de gravidez si el proceso de gestación y parto ocurrieron durante la relación laboral.

Partes: Lobaisa Daiana V. c/ Salari Carlos E. y/u otros s/ cobro de pesos Tribunal: Cámara de Apelación en lo Civil, Comercial y Laboral de Rafaela Sala/Juzgado: 5ta circ. Fecha: 30-dic-2014 Cita: MJ-JU-M-92035-AR | MJJ92035 | MJJ92035 Si el embarazo se desarrolla por completo durante la relación laboral, y el parto y el reclamo de ...

D

Despido legítimo del trabajador que se ausentó sin aviso si poseía antecedentes disciplinarios previos suficientes para justificar el despido.

Partes: Espindola Matías José c/ Basso S.A. s/ laboral Tribunal: Cámara de Apelación en lo Civil, Comercial y Laboral de Rafaela Sala/Juzgado: 5ta circ. Fecha: 27-nov-2014 Cita: MJ-JU-M-90500-AR | MJJ90500 | MJJ90500 Despido legítimo del trabajador que se ausentó sin aviso si poseía antecedentes disciplinarios previos suficientes para justificar el despido.

R

Retención indebida del impuesto a las ganancias sobre la suma percibida por el contribuyente en concepto de indemnización por despido

Partes: Schwartzman Claudio Ezequiel c/ DGI s/ recurso directo de organismo externo Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones en lo Contencioso Administrativo Federal Sala/Juzgado: V Fecha: 28-oct-2014 Cita: MJ-JU-M-89780-AR | MJJ89780 | MJJ89780 Resulta indebida la retención del impuesto a las ganancias sobre la suma percibida por el contribuyente en concepto de gratificación con motivo de ...

E

El error involuntario de facturación cometido por un empleado sumado a otros incumplimientos en el mismo turno laboral autorizan el distracto por parte del empleador

Partes: Troncoso Juan M. c/ Casino Melincue S.A. s/ demanda laboral Tribunal: Cámara de Apelación en lo Civil, Comercial y Laboral de Venado Tuerto Fecha: 31-jul-2014 Cita: MJ-JU-M-89283-AR | MJJ89283 | MJJ89283 El error involuntario de facturación cometido por un empleado sumado a otros incumplimientos en el mismo turno laboral autorizan el distracto por parte ...

N

No logró el empleador ofrecer tareas al trabajador que pueda realizarlas teniendo en cuenta su estado de salud

Partes: Oviedo Silvina c/ La Gallega Supermercados S. A. s/ cobro de pesos Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Laboral de Rosario Sala/Juzgado: Segunda Fecha: 23-may-2014 Cita: MJ-JU-M-89049-AR | MJJ89049 | MJJ89049 Inexistencia de abandono del trabajo por parte del empleado quien intimado a retomar tareas no se reincorpora debido a su estado de salud, ...

L

Los periodos de ausencia por enfermedad inculpable forman parte de la antigüedad y se adquieren todos los beneficios de la misma

Partes: Lescano Lidia Beatriz c/ Floor Clean S.R.L. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VI Fecha: 28-feb-2014 Cita: MJ-JU-M-85668-AR | MJJ85668 | MJJ85668 Los períodos de ausencia por enfermedad inculpable deben computarse a los efectos de la antigüedad, pues esta sigue su curso y por lo tanto se adquieren todos los ...