Etiqueta: DESPIDO INDIRECTO
La extensión de responsabilidad es improcedente pues el hecho de dar órdenes a los empleados, no convierte a quien las da, en empleador de sus subordinados.
Partes: Castiglia Dominga c/ Siciall S.A. y otros s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VIII Fecha: 8-sep-2015 Cita: MJ-JU-M-94872-AR | MJJ94872 | MJJ94872 La extensión de responsabilidad es improcedente pues el hecho de dar órdenes a los empleados, no convierte a quien las da, en empleador de sus subordinados.
Resulta desproporcionado el despido de un trabajador de treinta y cuatro años de antigüedad y sin sanciones disciplinarias, fundado en dos tardanzas y dos faltas de marcación del reloj horario.
Partes: Mogrovejo Santiago Carlos c/ La Marta y otros s/ despido s/rec. ext. de inconstit-casación Tribunal: Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Mendoza Sala/Juzgado: Segunda Fecha: 14-ago-2015 Cita: MJ-JU-M-94568-AR | MJJ94568 | MJJ94568 Se rechaza la demanda por cobro de indemnizaciones pues la actora no logró probar el vínculo laboral con la persona ...
Responden solidariamente los socios que conformaron una nueva sociedad a los efectos de evadir el pago de indemnizaciones al trabajador despedido.
Partes: Altamirano José Luis c/ Natanic S.R.L. y otros s/ ordinario – despido Tribunal: Tribunal Superior de Justicia de la Provincia de Córdoba Sala/Juzgado: Laboral Fecha: 13-ago-2015 Cita: MJ-JU-M-94561-AR | MJJ94561 | MJJ94561 Procede la responsabilidad solidaria de los socios de la compañía empleadora, que constituyeron de modo fraudulento una nueva sociedad para evadir el ...
La falta de presentación de certificados, no habilita al empleador a dejar de pagar las asignaciones familiares.
Partes: Arze Sofía Gladys c/ Fundac. Educar p/ la exelencia s/ despido por otras causales Tribunal: Cámara de Apelaciones lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de Neuquén Sala/Juzgado: II Fecha: 13-ago-2015 Cita: MJ-JU-M-95397-AR | MJJ95397 | MJJ95397 Procede el despido indirecto ante la falta de pago de asignaciones familiares a la trabajadora, pues la ...
No ha logrado probar el actor que las tareas de chofer hubieran sido desempeñadas en relación de dependencia con la demandada
Partes: Vigna Víctor J. c/ Mai Carolina V. s/ cobro laboral Tribunal: Cámara de Apelación en lo Civil, Comercial y Laboral de Venado Tuerto Fecha: 6-ago-2015 Cita: MJ-JU-M-95242-AR | MJJ95242 | MJJ95242 Rechazo de la demanda laboral al no probar el actor que las tareas de chofer hubieran sido desempeñadas en relación de dependencia con ...
Ilegitimidad del despido indirecto por falta de acreditación del mobbing denunciado y rechazo de la acción civil deducida contra la empleadora por el accidente in itinere protagonizado por la actora.
Partes: B. M. E. c/ Schering Plough S.A. y otro s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VII Fecha: 28-sep-2015 Cita: MJ-JU-M-95013-AR | MJJ95013 | MJJ95013 Ilegitimidad del despido indirecto por falta de acreditación del mobbing denunciado y rechazo de la acción civil deducida contra la empleadora por el accidente in itinere ...
El acaecimiento de una catástrofe natural, que mermó la actividad hotelera de la demandada, no justifica la falta de convocatoria del actor al inicio de la temporada.
Partes: Jerez Uribe Beatriz Angélica c/ Hosteria Las Balsas S.A. s/ despido por causales genéricas Tribunal: Cámara de Apelaciones lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de Neuquén Sala/Juzgado: II Fecha: 3-jul-2015 Cita: MJ-JU-M-94025-AR | MJJ94025 | MJJ94025 El acaecimiento de una catástrofe natural, que mermó la actividad hotelera de la demandada, no justifica la ...
La suspensión del trabajador con goce de haberes por más de 30 días no autoriza al despido indirecto.
Partes: Moriconi Hugo F. c/ AFA SCL s/ cobro de pesos – laboral Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Laboral de Rosario Sala/Juzgado: III Fecha: 29-abr-2015 Cita: MJ-JU-M-94581-AR | MJJ94581 | MJJ94581 Existe mala fe por parte del trabajador quien interrumpió el vínculo laboral por haber sido suspendido con goce de haberes por más de ...
La ausencia de nombramiento es una injuria que habilita al despido indirecto.
Partes: Morelli Francisco Mario c/ Estado Nacional -Ministerio de Seguridad – Policía Federal Argentina y otro s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: II Fecha: 12-ago-2015 Cita: MJ-JU-M-94315-AR | MJJ94315 Juzga indudable el tribunal la protección para el trabajador que se considera despedido por injurias graves tales como, ausencia de nombramiento y ...