Etiqueta: DESPIDO CON CAUSA

L

Legitimidad del despido por pérdida de confianza del chofer de ómnibus que acosó sexualmente a una pasajera.

Partes: Curati Carlos Emilio C/ Autotransportes Andesmar S.A. s/ despido Tribunal: Cámara del Trabajo de Mendoza Sala/Juzgado: III Fecha: 6-dic-2013 Cita: MJ-JU-M-83894-AR | MJJ83894 Legitimidad del despido por pérdida de confianza del chofer de ómnibus que acosó sexualmente a una pasajera.

L

La empleadora logra acreditar que fue el actor quien envió los mensajes amenazantes a su superior jerárquico desde el teléfono celular de su esposa.

Partes: Dorado Ricardo Germán c/ Mantelectric I.C.I.S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: II Fecha: 30-abr-2013 Cita: MJ-JU-M-79328-AR | MJJ79328 | MJJ79328 El despido del actor resultó justificado pues resulta absurdo e inverosímil que las comunicaciones injuriantes efectuadas desde el teléfono de la cónyuge del actor, en forma absolutamente contemporánea con ...

R

Resultó desproporcionado el despido del gerente que dispuso el pago de horas extras no trabajadas a otro empleado

Partes: Taverna Francisco Eduardo c/ Ford Argentina S.C.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: II Fecha: 30-oct-2013 Cita: MJ-JU-M-82889-AR | MJJ82889 | MJJ82889 Teniendo en cuenta la antigüedad y la ausencia de sanciones disciplinarias, resultó desproporcionado el despido del gerente que dispuso el pago de horas extras no trabajadas a otro ...

E

El retiro de mercadería de propiedad de la empleadora sin autorización constituye injuria que impide la prosecución del vínculo

Partes: Gunini Osvaldo Dante c/ Garbarino S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VI Fecha: 24-sep-2013 Cita: MJ-JU-M-82414-AR | MJJ82414 | MJJ82414 El retiro de mercadería de propiedad de la empleadora sin autorización – acreditado a través de testigos e imágenes provenientes de las cámaras de seguridad- constituyó injuria que impidió ...

S

Si se juzga incausado un despido, no puede proceder la imputación de agresiones y deslealtad e injurias a la patronal

Partes: Centeno María Betiana c/ Assi S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VII Fecha: 14-ago-2013 Cita: MJ-JU-M-81951-AR | MJJ81951 | MJJ81951 Si el despido devino incausado, el mismo camino han de seguir la imputación de una agresión y deslealtad e injurias a la patronal por parte de la actora, -como ...

D

Despedir a un trabajador con motivo de riña o pelea en el trabajo, requiere demostrar que fue este el que la inició

Partes: Happening S.A. c/ Segovia Roberto German s/ consignación Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: II Fecha: 9-ago-2013 Cita: MJ-JU-M-81608-AR | MJJ81608 | MJJ81608 Para que una riña o pelea constituya un incumplimiento laboral es necesario demostrar que fue provocada por el trabajador a quien se pretende despedir bajo la invocación de aquel ...

P

Procede el despido con causa de un médico que no acudió al auxilio de un paciente con paro respiratorio, quien falleció posteriormente

Partes: C. G. L. c/ Socorro Médico Privado S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: III Fecha: 26-jun-2013 Cita: MJ-JU-M-81368-AR | MJJ81368 | MJJ81368 Se justifica el despido con causa del médico que, encontrándose a cargo de un móvil de terapia intensiva, no acudió en auxilio de un paciente con paro ...

E

Es legítimo el despido del trabajador que realiza gastos en beneficio propio y los hace pasar como atinentes a su labor

Partes: Inzirillo Giorgiutti Sergio en J° 41.281 Inzirillo Giorgiutti, Sergio c/HSBC New York Life Seguros de Vida S.A. s/ despido s/Inc. Cas Tribunal: Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Mendoza Sala/Juzgado: II Fecha: 26-ago-2013 Cita: MJ-JU-M-81307-AR | MJJ81307 | MJJ81307 Corresponde confirmar la legitimidad del despido del trabajador, pues se tuvo por probado ...

P

Para que proceda el despido con causa por agresión verbal a un superior, no es necesario valorar el tono de la agresión

Partes: Coronel Adelaida Del Rosario c/ Dodda Miriam Edith s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: V Fecha: 8-jul-2013 Cita: MJ-JU-M-81067-AR | MJJ81067 | MJJ81067 Se juzga legítimo el despido con causa de una trabajadora que agredió verbalmente a su superior jerárquico, no resultando un aspecto de peso el tono en que ...