Etiqueta: DEMANDA LABORAL

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El trabajador no logró acreditar la relación laboral que decía lo unía a la demandada

Partes: Gallegos Juan Carlos c/ Aceitera Chabás s/ | despido Tribunal: Juzgado Civil, Comercial y Laboral de Casilda Sala/Juzgado: Primera nominación Fecha: 4-may-2015 Cita: MJ-STF-M-6777-AR | STF6777 | STF6777 Rechazo de la demanda laboral si no logró el trabajador acreditar la relación laboral, al acudir indistintamente a varios empleadores realizando tareas afines con la actividad ...

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Si bien el insulto a un superior es una falta grave, cabe la consideración de la antigüedad y antecedentes del trabajador para evaluar la autorización del distracto

Partes: C. M.a L. c/ Perinat S. A. s/ cobro de pesos Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Laboral de Rosario Sala/Juzgado: Segunda Fecha: 25-mar-2015 Cita: MJ-JU-M-93116-AR | MJJ93116 | MJJ93116 Si bien el insulto a un superior es una falta grave, cabe la consideración de la antigüedad y antecedentes del trabajador para evaluar la ...

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Obligación de abonar las horas extras que el trabajador laboró y el empleador no pagó aplicándosele por el obrar malicioso al demandado una sanción de recargo del 50% sobre la tasa de interés aplicada.

Partes: Carrizo Ester V. del Valle c/ Affaticati Enrique A. y/u otros s/ laboral Tribunal: Cámara de Apelación en lo Civil, Comercial y Laboral de Rafaela Sala/Juzgado: 5ta circ. Fecha: 30-dic-2014 Cita: MJ-JU-M-91964-AR | MJJ91964 | MJJ91964 Obligación de abonar las horas extras que el trabajador laboró y el empleador no pagó aplicándosele por el ...

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No procede el despido indirecto por abuso del ius variandi si el trabajador consiente tacitamente la modificación tras ser notificado

Partes: Aracena Roberto Horacio c/ Search Organización de Seguridad S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: II Fecha: 14-nov-2014 Cita: MJ-JU-M-91007-AR | MJJ91007 | MJJ91007 El despido indirecto fundado en uso abusivo de ius variandi resultó injustificado puesto que el actor consintió el cambio de lugar de trabajo ya que fue ...

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Desestiman el testimonio de una cliente del comercio demandado por considerar que mal puede conocer los aspectos de la organización

Partes: Núñez María Elena c/ Herederos y/o sucesores de Galiella Hilda Filomena s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VIII Fecha: 11-dic-2014 Cita: MJ-JU-M-82219-AR | MJJ82219 | MJJ82219 No cabe admitir la existencia del vínculo laboral denunciado pues la testigo era clienta del local, por lo que mal puede exponer sobre el ...

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AFIP establece las disposiciones para liquidar o determinar de oficio los aportes y contribuciones omitidos emergentes de relaciones laborales cuya existencia haya sido determinada por sentencia laboral o acuerdo conciliatorio.

Título: RESOLUCIÓN GENERAL N° 3739/2015 – Seguridad Social. Sentencias laborales firmes o ejecutoriadas. Acuerdos conciliatorios homologados. Liquidación e intimación o determinación de oficio de los aportes y/o contribuciones omitidos. Emisión de boleta de deuda. Tipo: RESOLUCIÓN GENERAL Número: 3739 Emisor: Administración Federal de Ingresos Públicos Fecha B.O.: 11-feb-2015 Localización: NACIONAL Cita: LEG69221 Visto el Artículo ...

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Rechazo de la pretensión de cobro de horas extra por parte del trabajador ya que las mismas deben ser alegadas con precisión y probadas convincentemente

Partes: Cracogna José M. c/ Virili Mario A. s/ laboral Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial y Laboral de Reconquista Sala/Juzgado: 4º circ. Fecha: 12-ago-2014 Cita: MJ-JU-M-89798-AR | MJJ89798 | MJJ89798 Rechazo de la pretensión de cobro de horas extra por parte del trabajador ya que las mismas deben ser alegadas con precisión ...

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La justicia laboral es incompetente para regular y ordenar el cobro de honorarios por actuaciones en el SECLO

Partes: García Héctor Horacio c/ Comercial Barracas S.R.L. s/ ejecución de créditos laborales Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VI Fecha: 26-mar-2014 Cita: MJ-JU-M-86533-AR | MJJ86533 La justicia del trabajo es incompetente para entender en la regulación y cobro de honorarios por la actuación en una conciliación ante el Se.C.L.O.

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El testimonio de haber visto al actor en el negocio en las cuatro ocasiones en que el testigo fue no prueba la relación laboral alegada por el actor

Partes: Martín Oscar G. c/ Gasser Germán O. y/u o s/ laboral Tribunal: Cámara de Apelación en lo Civil, Comercial y Laboral de Rafaela Fecha: 17-sep-2013 Cita: MJ-JU-M-84001-AR | MJJ84001 | MJJ84001 El testimonio de haber visto al actor en el negocio en las cuatro ocasiones en que el testigo fue, a lo largo de ...