Etiqueta: JORNADA LABORAL
El intervalo para almorzar no puede cercenarse derechamente de la extensión de la jornada, toda vez que no surge que durante este el demandante hubiera podido disponer libremente de su tiempo y que no permaneciese en el establecimiento a disposición del empleador.
Partes: Soraires Oscar Ariel c/ Saad Marcelo Pedro y Saad Fabian Ernesto Soc. de hecho y otros s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala: V Fecha: 13-dic-2011 Cita: MJ-JU-M-70780-AR | MJJ70780 | MJJ70780
RESOLUCIÓN N° 4109/2011 – Trabajo infantil y protección del trabajo adolescente. Autorización para trabajar de los padres o tutores a hijo/a adolescente. Certificación.
Emisor: Subsecretaría de Trabajo y Seguridad Social Fecha B.O.: 23-ago-2011 Localización: MENDOZA Cita: LEG38641 Visto: Las reformas introducidas por la ley 26390 a las leyes 20744 , 22248 y Decreto ley 326/56 ; el Decreto 4910/57 del Poder Ejecutivo Nacional sobre la Fiscalización del trabajo de menores en actividades artísticas, la Ley 24650 de ratificación ...
O. U. P c/ Swiss Medical S.A.
Partes: O.U.P c/ Swiss Medical S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: IV Fecha: 30-dic-2010 Cita: MJ-JU-M-81827-AR | MJJ81827 | MJJ81827 Toda vez que los informes médicos sólo revelan un estado de depresión reactivo a situaciones vinculadas con el trabajo, -pero en términos genéricos y sin la posibilidad de inferir la ...