Etiqueta: CONCEPTOS NO REMUNERATIVOS

Se establece una asignación no remunerativa para los trabajadores del sector privado de $5000

Título: DECRETO DE NECESIDAD Y URGENCIA N° 665/2019 – Trabajadores del Sector Privado. Asignación. Tipo: DECRETO DE NECESIDAD Y URGENCIA Número: 665 Emisor: Poder Ejecutivo Nacional Fecha B.O.: 26-sep-2019 Localización: NACIONAL Cita: LEG102122

La AFIP ajusta el plazo para informar los conceptos no remunerativos pagados a empleados

Título: RESOLUCIÓN GENERAL N° 4398/2019 – Seguridad Social. Conceptos no remunerativos incluidos en la retribución de trabajadores en relación de dependencia. Régimen de Información. Resolución General N° 3.279. Modificación. Tipo: RESOLUCIÓN GENERAL Número: 4398 Emisor: Administración Federal de Ingresos Públicos Fecha B.O.: 15-ene-2019 Localización: NACIONAL Cita: LEG96726

La entrega de vehículos al trabajador bajo la figura del leasing no tiene carácter remuneratorio

Partes: Gavric Esteban Javier c/ Volkswagen Argentina Sociedad Anónima s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: III Fecha: 28-may-2018 Cita: MJ-JU-M-111342-AR | MJJ111342 | MJJ111342

S

Se incluye el viático para la base de cálculo de la indemnización que debe recibir el trabajador.

Partes: Herrera Rubén R. c/ Ferrocarriles Argentinos s/ laboral Tribunal: Cámara Federal de Apelaciones de Rosario Sala/Juzgado: B Fecha: 21-ago-2015 Cita: MJ-JU-M-95343-AR | MJJ95343 | MJJ95343 El monto percibido mensualmente por recibo separado en concepto de viáticos sin obligación de rendir cuentas, debe ser incluido en la base para el cálculo de las indemnizaciones debidas ...

A

Al margen de la normativa vigente al momento del pago, los “vales alimentarios” siempre se reputan remuneratorios

Partes: Cirrincione Rodolfo Alberto y otros c/ Telecom Argentina S.A. s/ diferencias de salarios Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: I Fecha: 28-may-2015 Cita: MJ-JU-M-93245-AR | MJJ93245 | MJJ93245 Los vales alimentarios poseen naturaleza remuneratoria aun cuando en la época en que se hubiera efectuado el pago pertinente estuvieran debidamente autorizados como beneficio ...

P

Por no representar mejoras en el salario del trabajador, los “beneficios de compra” no se computan en el cálculo indemnizatorio

Partes: Hernández Lago Marías Isabel c/ COTO C.I.C. S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VIII Fecha: 27-may-2015 Cita: MJ-JU-M-93243-AR | MJJ93243 | MJJ93243 En tanto los ‘beneficios de compra’ no representan mejoras en el ingreso del trabajador, pues no sustituyen un gasto que el actor debiera realizar con su salario, ...

N

No puede despedirse a un trabajador por abandono de trabajo si previamente no se lo intimó a retomar tareas

Partes: Rodriguez Daiana Estefanía c/ Martina Regalos S. A. s/ despido Tribunal: Cámara del Trabajo de Mendoza Sala/Juzgado: primera Fecha: 23-jun-2014 Cita: MJ-JU-M-86818-AR | MJJ86818 No es legitimo el despido del trabajador argumentando abandono de trabajo si previamente el empleador no intimó al actor a retomar tareas.

F

Fraude laboral: condenan a empleador que, utilizando una agencia de servicios eventuales, encubrió una relación permanente

Partes: Manchinelli Mariela Verónica c/ Y.P.F. S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: II Fecha: 30-may-2014 Cita: MJ-JU-M-87279-AR | MJJ87279 Se juzga que existió fraude laboral en tanto, a través de la utilización de una agencia de servicios eventuales, se encubrió la permanencia de una relación laboral que la empleadora arguyó ...