Etiqueta: DESPIDO INDIRECTO

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#Fallos Inflación y despido: Inconstitucionalidad del art. 245 LCT pues al tomar como base indemnizatoria la mejor remuneración del último año se vulnera el derecho del trabajador a obtener una retribución justa

By Ed. Microjuris.com Argentina on 19 julio 2021

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#Fallos Acoso laboral: Es legítimo el despido indirecto de la trabajadora a la que no se le otorgaban tareas y no se le permitía hablar con nadie en el ámbito laboral

By Ed. Microjuris.com Argentina on 7 julio 2021

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#Fallos Injuria laboral: El descuento en la remuneración del actor por la compra de electrodomésticos realizada como beneficio corporativo justifica el despido indirecto pues implicó la retención de casi todo el salario

By Ed. Microjuris.com Argentina on 16 junio 2021

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#Fallos El momento importa: El despido carece de justa causa pues el tiempo transcurrido entre la intimación y su comunicación hace presuponer que las faltas o inobservancias imputadas al trabajador fueron consentidas

By Ed. Microjuris.com Argentina on 2 junio 2021

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#Fallos Hablando se entiende la gente: La jueza le explica al trabajador en lenguaje claro el motivo por el cual su pedido no puede ser atendido ante el fuero local

By Ed. Microjuris.com Argentina on 18 mayo 2021

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#Fallos Elija la injuria: La indemnización por despido por causa de embarazo es improcedente si la trabajadora optó por resolver la relación laboral por los incumplimientos registrales

By Ed. Microjuris.com Argentina on 29 abril 2021

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#Fallos Prueba por whatsapp: Los mensajes aportados no son prueba suficiente de la relación laboral sin una pericia técnica que los avale

By Ed. Microjuris.com Argentina on 16 abril 2021

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#Fallos No fue acoso: El ejercicio de la facultad de control médico por el empleador no configuró una situación de hostigamiento laboral justificante del despido indirecto

By Ed. Microjuris.com Argentina on 13 abril 2021

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#Fallos Principio de proporcionalidad: El exiguo monto resultante de las diferencias salariales reclamadas no justificó la extinción del vínculo laboral

By Ed. Microjuris.com Argentina on 7 abril 2021

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