Etiqueta: DIFERENCIAS SALARIALES
La pérdida de confianza es un estado subjetivo del denunciante que carece de entidad para ser motivo de punición
Partes: Rozitchner Leonel Oscar c/ Gimnasios Argentinos S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: V Fecha: 21-jun-2018 Cita: MJ-JU-M-112852-AR | MJJ112852 | MJJ112852
Que los testigos a instancia de la actora sean sus ‘amigos’ en Facebook, no es suficiente para considerar las declaraciones parciales
Partes: Ledesma Graciela Noemí c/ Urbano Espress Argentina S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: VII Fecha: 12-sep-2018 Cita: MJ-JU-M-114145-AR | MJJ114145 | MJJ114145
Legitimidad del despido indirecto ante el registro defectuoso de la fecha de ingreso del trabajador
Partes: Bardone Rubén Darío c/ Verna Carlos Alberto s/ sent. cobro de pesos – rubros rurales Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Laboral de Rosario Sala/Juzgado: I Fecha: 9-abr-2018 Cita: MJ-JU-M-113338-AR | MJJ113338 | MJJ113338
Las planillas horarias son inapropiadas para desvirtuar la realización de horas extra por ser anotaciones unilaterales de la empleadora
Partes: Méndez Jorgelina Edith c/ Garbarino S.A. s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: I Fecha: 11-jul-2018 Cita: MJ-JU-M-112843-AR | MJJ112843 | MJJ112843
Los mensajes de Whatsapp entre la trabajadora y la empleadora, no sirven como prueba para acreditar el horario de trabajo
Partes: Arias Débora Anabel c/ Fundagen S.A. y otro s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: I Fecha: 13-jun-2018 Cita: MJ-JU-M-112796-AR | MJJ112796 | MJJ112796
Mala fe del actor que no advierte a la empleadora el error cometido, ya que aun no cumplía la edad mínima para acceder a la jubilación
Partes: Zárate Felipe Alberto c/ Apholos Sociedad Anónima s/ despido Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo Sala/Juzgado: IX Fecha: 5-mar-2018 Cita: MJ-JU-M-109729-AR | MJJ109729 | MJJ109729
Los peritos designados ‘ad-hoc’ no tienen derecho a una equiparación de haberes, ya que no son designados oficialmente
Partes: Mac Gregor Diego Alberto y otros c/ Estado Nacional – Poder Judicial de la Nación – Corte Suprema de Justicia de la Nación – Resol 1200/10 (expte 5206/09) y otro s/ empleo público Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones en lo Contencioso Administrativo Federal Sala/Juzgado: IV Fecha: 26-dic-2017 Cita: MJ-JU-M-108346-AR | MJJ108346 | MJJ108346
Legitimidad del despido indirecto ante el registro defectuoso de la fecha de ingreso del trabajador
Partes: B. R. c/ Instituto Nac. de Serv. Soc. para Jubilados y Pensionados s/ amparo de salud Tribunal: Cámara Nacional de Apelaciones en lo Civil y Comercial Federal Sala/Juzgado: I Fecha: 11-jun-2018 Cita: MJ-JU-M-112228-AR | MJJ112228 | MJJ112228
El reclamo de diferencias salariales fundadas en la aplicación del Convenio Colectivo nº 420/05 es procedente en tanto el empleador no asistió a la audiencia confesional y el pliego respectivo contenía respuestas relativas a dicho reclamo
Partes: Morán Gustavo H. c/ Aceites Vegetales La Pampa S.R.L. s/ diferencias salariales Tribunal: Cámara de Apelaciones en lo Civil, Comercial, Laboral y de Minería de General Pico Sala/Juzgado: B Fecha: 13-sep-2017 Cita: MJ-JU-M-107468-AR | MJJ107468 | MJJ107468