MATERIAL DE APOYO
Guía de estudio del tema tratado en las jornadas:
Power point: Descarguelo Aquí
Jurisprudencia:
González Martín Nicolás c/ Polimat S.A. y otro (MJJ55106)
G. A. I. C/ Coto C.I.C. S.A. s/ diferencias de salarios (MJJ66285)
Diaz Valdez Carlos María c/ Avery Dennison de Argentina S.A. s/ despido (MJJ37306)
Perez Aníbal c/ Disco S.A. (MJJ4623)
González González Genaro Jesús c/ Modulec SA y otros s/ despido (MJJ3017)
Jordan Héctor Manuel c/ Benteler Automotive S.A. s/ despido (MJJ70076)
Camous, Carlos B. c/ Volpino Laboratorios, S.A. (MJJ34414)
Solari Enrique Andrés c/ Danone Argentina S.A. s/ ordinario – estatutos especiales (MJJ34075)
Rodriguez Daniel Antonio c/ Telecom Personal S.A. s/ despido (MJJ67829)
De la Canal Sebastián c/ Ge Compañía Financiera S.A. s/ despido (MJJ66682)
Benvenuto Graciela c/ Wenger y Asociados S.R.L. y otro s/ despido (MJJ74473)
V. M F c/ M. D. G. s/ aumento de cuota alimentaria (MJJ64383)
Berengue Carina Alejandra c/ ABC S.A. s/ despido (MJJ40659)
Doctrina:
FECHA Y HORARIO: 19 de septiembre de 2012, 16.00 hs. a 20.00 hs
LUGAR: Rodríguez Peña 647 – (C1020ADM) – Buenos Aires – Argentina
DURACIÓN:4 horas
EXPOSITOR: Dr. Emilio Elías Romualdi
Juez del Trabajo, Provincia de Buenos Aires, Doctor en Derecho y Ciencias Sociales, UK., Profesor Titular, Escuela de Graduados de UK.
Profesor Titular de Derecho Procesal Civil y Comercial, UK.
Profesor Titular, UCALP. Miembro de la Asociación de Magistrados del Trabajo de la República Argentina y de la Asociación de Magistrados y Funcionarios del Trabajo de la Provincia de Buenos Aires. Autor de publicaciones sobre temas de su especialidad.
METODOLOGÍA
Disertación de especialista. Espacio de interacción para preguntas y respuestas.
Se entregarán certificados emitidos por Microjuris Argentina.
RECURSOS
Las disertaciones se apoyarán en materiales de consulta, a disposición de los asistentes.
-Normativa aplicable
– Artículos de doctrina
– Jurisprudencia aplicable
– Presentaciones en Power Point
INFORMES
PROGRAMA
I.- Prestaciones Remunerativas
- Salario Básico
- Complementarios
- Garantizado
- Viáticos
- Oportunidad de ganancias
- Propinas
- Gratificaciones
- Comisiones
- Viajantes de comercio
- Unidad de obra
- Horas extras o suplementarias
Trabajador mensualizado
Trabajador por día
Trabajador por hora
Algunos dilemas
II.- Prestaciones no remuneratorias
- Beneficios sociales
- Casos particulares
- Prestaciones complementarias
- Viáticos o reintegro de gastos
- Compensación por suspensión
III.- Salarios no mensuales
- SAC
- Mejor remuneración
- Habilitación
- Participación en las utilidades
IV.- Otras retribuciones que no surgen de la ley
- Stock Options
- Bonos de ingreso a la empresa
- Bonos de egreso de la empresa
V. Pago de la remuneración
- Forma de pago
- Normas complementarias
- Sujetos obligados al pago y autorizados a su percepción
- Periodos de pago
- Plazos de pago
- Personal remunerado a comisión
- Época y Lugar de Pago
- Prueba del pago
- Libro especial art. 52
- Pymes registro único de registración laboral
- Adelantos de salarios
- Retenciones, deducciones y compensaciones
- Salario Mínimo Vital y Móvil
- El embargo del salario
- Retribución de vacaciones, licencias especiales y feriados obligatorios
- Jornada Nocturna
COSTO
General: $400
Socios Microjuris: $350
Socios Diario Judicial: $350
Socios MSN.com.ar: $350
Clientes ASTREA: $350
Estudiantes: $100
BENEFICIOS
Se entregará a todos los asistentes una clave de cortesía al producto Laborjuris (30 días) para el acceso al material complementario citado por los disertantes.
PARA INSCRIBIRSE HAGA CLICK AQUÍ
se explicaran como se procede a realizar la liquidación con las multas correspondientes
Quería preguntarles si existe para los profesionales del interior, ya que yo soy de Chabás, Departamento Caseros, Santa Fe, algún lugar en especial (Ej. hotel) que tenga contratado Microjuris porque por el horario que termina el curso se me hace imposible regresar, mas hoy en dia como esta el tema de seguridad.- Gracias
Todo el temario es en una sola jornada!?
Si, es todo en una sola jornada. Saludos y gracias por su interés.
Estimada, lamentablemente no hemos contratado ningún hotel, pero si le interesa podríamos buscar alguno lo mas cerca posible de donde se dictara la jornada.
Hola trate de llenar el formulario pero, no tiene la opción estudiantes,quisiera saber como hago para el descuento,ya que no quiero llenarlo y tener que pagar 400$, gracias a la espera de su respuesta.